Entrevista de trabajo

a)¿Que es una entrevista de selección?
Es en la cual tiene unas preguntas muy selecionadas.

b) ¿Para crees que utilizan las empresas la entrevista de selección?www.diariomedico.com/edicion/ noticia/0,2458,426119,00.html www.diariomedico.com/edicion/ noticia/0,2458,426119,00.html
Para saber si es una persona adecuada para ese trabajo

c) ¿Para entrar a trabajar como funcionario/a te hacen también una entrevista? ¿Por qué?No,por que pasan por un esamen,tiene que ser en funcion de igualda y de valia.

d) Escribe cinco preguntas típicas que se suelen hacer en una entrevista de selección
- Hábleme de sus experiencias profesionales
- ¿Por qué le gustaría obtener precisamente este empleo y no otro?
- Cómo le gustaría trabajar: ¿sólo? ¿en equipo? ¿le es indiferente?
- Cuáles son sus objetivos a corto, medio y largo plazo?
- ¿Está dispuesto a cambiar de residencia?

e)escribe cinco recomendaciones que le harías a una persona que deba afrontar una entrevista de selección
- Saluda a la persona que te va entrevistar con su nombre, mirándole a los ojos, y apretándole la mano;
- Da una imagen de naturalidad y de confianza en ti mismo al entrar al despacho del entrevistador. Adopta una postura relajada, sin exagerar;
- Cuida tu comunicación no-verbal. Procura no manifestar timidez, tensión, nerviosismo, agresividad, impaciencia o dudas;
- Abstente de fumar aunque seas fumador y te lo ofrezcan;
- Mantén la atención en todo momento. Un aparente desinterés en algún momento de la entrevista se puede asociar al puesto de trabajo e incluso a la propia empresa;

f)Escribe la dirección de 3 sitios web en los que se ofrezca información sobre cómo preparar y afrontar una entrevista de trabajo.

www.jccm.es/sepecam/entrevista.html

http://www.mundotutoriales.com/tutorial_¿como_afrontar_una_entrevista?-mdtutorial310580.htm

http://www.canaltrabajo.com/orientacion_laboral/guias.php?id_especial=12&indice=s